Il Decreto Milleproroghe 2021 proroga di un mese – fino al 30 aprile 2021 – la possibilità di optare per lo smart-working nel settore privato.
Oggetto della proroga è ogni rapporto di lavoro subordinato, per cui è possibile attivare lo smart-working in via semplificata per motivi quindi dovuti al coronavirus senza il rispetto della normativa della legge 81 2017 in tema di informazione e accordo scritto tra le parti.